据公开资料显示，河南省作为中国户籍人口第一大省，医疗资源分布不均衡的状况一直存在，1亿人口仅拥有不到10医院。也是在这片土地上，诞生了“医院”——郑大一附院。

河南省会城市的医疗压力尚且如此，地级市的医疗资源情况如何？本期《名医说》，我们采访到河南医院磁共振室赵凯主任，请他聊聊安阳地区的医疗行业情况。

赵凯

河南医院磁共振科主任

河南省放射管理先进个人，副主任医师

从事磁共振诊断工作十余年，

有多篇论文发表在《中国CT与MRI杂志》《影像诊断与介入杂志》《中国实用神经疾病杂志》等多个影像专业核心期刊及国家级核心期刊；

擅长中枢神经系统、骨肌系统及腹部盆腔疾病的磁共振诊断。

安阳市曾是河南省豫北区域性中心城市，如今更被定位为豫晋冀三省交界的区域性中心城市，资源不可谓不丰富，发展更是快马加鞭。据了解，安阳市医院拥有1.5T及以上，共十余台高端磁共振设备。近两年开始，国产医疗磁共振设备也逐渐进入安阳地区。

医院磁共振室，有4台磁共振设备，一台3.0T、两台1.5T、一台永磁。“你听完可能会觉得，一个小城市怎么会有这么多大设备？”赵凯主任说，“其实安阳只是个缩影，这不仅仅是设备竞赛，医院实力的提升，更是老百姓需求的不断升级。”

在新经济形势和医改大背景下，医院磁共振室又将如何发展？以医院磁共振室为样本，让我们一起走进青年医生群体，了解安阳地区影像行业的发展现状。

医院磁共振操作室工作场景图

Q1：能不能请您先分享下您的经历，您是如何走上医学之路，与医院结缘的？

赵凯：其实我最开始是想学工科的，在高三填志愿之前，我去沈阳高校转了一圈，后来决定报考沈阳药科大学。虽然之后到了包头医学院预防医学专业，但我也因此走上了医学之路。

此前我是个“学渣”，但是学医之后每天只能泡图书馆和自习室。一毕业就要考临床执业医师证，之后来到放射科，又要学习影像知识，考试也一茬接一茬，生生把自己变成了别人眼中的“学霸”。

年一毕业我就来到了医院，医院，六院在筹建中，我算是较早一批来六院的医生了。

Q2：从普通医师到磁共振室主任，您觉得自己最大的变化是什么？

赵凯：六院是个很好的平台，让我喜欢上了医生这个职业。我越来越适应，并且越来越享受这个职业带给我的快乐。

我们每天都是早早来上班，经常需要加班，科室平均每天六七十例患者来做检查，需要24小时值班，我一周最多休息一天，即使这样，休息的时候还是会感觉无聊，这可能也是一种职业病吧！

虽然很累，但我很满足。我们磁共振室的算是“幕后”人员，比较宅，除了技师跟患者接触的多些，做诊断写报告以及审核的人员跟患者接触的都不太多，有时候询问下病史，而且大多电子病历上都有过往病史。所以，我们更多的时候是坐在电脑前跟片子打交道。十几年了，别的地方我没什么突出的，只有椎间盘突出了。

Q3：在新形势下，您对磁共振科室有没有进行一些业务或管理上的调整变革？

赵凯：医院来讲，我们安阳六院可能比较年轻，才十几年的历史，在底蕴上要弱一些，医院的“高精尖”优势。所以我们会在其他地方补齐，比如一直以来倡导的7S管理和优质服务以及专科建设，让老百姓在环境和医院的诚意和不同。

医院，周日患者做磁共振检查，每个部位优惠块。此外，在“健康中国”的战略方针大背景下，我们也大力发展体检项目，一楼的体检中心配备了专用的磁共振、CT等大型设备。如今普通老百姓越来越重视自身的健康，我们科室现在体检的业务量跟平时的门诊量差不多一半一半了。

当然，为了做好服务，提高医疗质量，在科室管理上我也做了一些工作。科室的医生每年分期分批去省里以及北京培训学习，轮流进修，提高自身实力。

Q4：面对分级诊疗的医改背景，全国乃至河南许多地区都在积极落地区域影像中心。医院影像科对此有没有进行一些尝试？

赵凯：在新医改大背景下，我们安阳六院也在积极探索新的发展模式，努力尝试建成区域性中心。拿我们放射科来说，就可以做成区域性影像中心。医院已经挂牌的有全国脑卒中中心，河南省的高血压防治中心。今年我们耗资近万引进了新的磁共振和CT等高端设备，也都是在为影像中心做准备。

作为比较“年轻”的医院，医院的思维是比较新的，一直医院的先行者，医院的示范单位，这都为区域影像中心奠定了基础。

其实，眼下国内大的设备厂家都在做“云”平台，这也是跟区域影像中心息息相关的。这是近几年的一个大趋势，网上有消息说，放射科医生说不定过两年就“失业”了，医院工作而在区域性影像诊断中心。

Q5：听闻医院有计划引进国产设备，作为磁共振领域的专家，对于国产磁共振设备的发展，您有哪些看法和建议？

赵凯：就目前的情况来看，各国产磁共振厂家的常规序列都差不多，要想脱颖而出，就得有自己的特色。

今年4月份我去春季CMEF上转了一圈，看到很多磁共振产品，也收到了很多资料。我当时就觉得朗润的万磁王不错，外观设计很高大上，最主要的是产品自身有亮点，一些人性化的序列设计非常实用，比如肝脏、软骨等方面的序列设计。

与进口设备相比，在一些比较高级的序列和技术上，可能还有一定的差距，国产设备厂家在技术上还可以有进一步的提升。

小编手记

到达安阳六院的时候是上午十点半。医院病人很多，但不嘈杂。

赵凯正坐在不足十平米的磁共振操作室内，一旁还有三四个磁共振医生，坐在电脑前，看着人体各部位的影像片子。

“凯哥，有人来了。”一个穿着白大褂的年轻医生见我来了，便通知了一声在内屋的赵凯。

这是一个年轻的团队，从“凯哥”的称呼便能感觉到，氛围轻松愉悦。科室共15个工作人员，平均年龄27岁，最小的医生今年才毕业，是个22岁的小鲜肉。

采访进行的很顺利，赵凯有着北方人的热情与直爽，有问必答。从“学渣”到“学霸”，再到如今爱上影像医生这个职业，他非常享受。这不仅是他个人的成长史，也是一个影像人的“蜕变”。真实，还有些许励志。

科室每天有六七十例的病人检查量，团队8个医生基本需要24小时轮轴转。作为带头人，赵凯有时候会牺牲自己的休息日，跟大家一起加班。

中午十一点半，操作室的年轻医生打好饭，回到办公室，一边盯着电脑上的扫描程序，一边吃着饭菜。

今年，安阳六院耗资近万，引进了新的磁共振和CT等高端设备。随着老百姓对健康的需求越来越大，赵凯和他的团队成员压力也越来越大。“忙碌的同时也很充实，这也证明自己被需要着。”

尽管如此，他们脑海里的危机意识一直都不曾消减，“目前我们还是生存中求发展的状态。”赵凯说，“医院，我们想要做的更好，必须得付出更多努力。”

以医院磁共振室为样本，我们看到了一个有追求、有想法的年轻科室主任带领的积极向上的影像医生团队。他们默默无闻，习惯了黑夜白昼颠倒，甚至全年无休，却从不抱怨。

他们代表着青年医生的现状，更代表着影像行业的未来。我们有理由期待，影像行业因他们的努力会变得更美好！

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